Regional Manager

Regional Manager

Úvod a popis pracovní náplně

  • Co dělá v personální společnosti Regional Manager?
  • – řídí obchodní aktivity poboček ve svém regionu ve spolupráci se Sales Managery i Branch Managery jednotlivých poboček
  • – pečuje o stávající klienty v regionu a proaktivně vyhledává nový byznys - účastní se také obchodních jednání a výběrových řízení u našich klientů
  • – u velkých klientů spolupracuje s našimi Key Account Managery
  • – řídí a rozvíjí týmy ve svěřeném regionu, vede Branch Managery příslušných poboček a motivuje týmy k naplnění stanovených cílů
  • – je odborníkem na trh práce v regionu - analyzuje trh a reaguje na jeho vývoj

Požadujeme

  • Regional Manager by měl:
  • – znát prostředí a služby personální společnosti zejména agenturní zaměstnávání
  • – mít zkušenosti z manažerské pozice v personální společnosti
  • – výborně ovládat angličtinu (B2-C1) pro komunikaci s klienty
  • – být schopný rozpoznávat, vyhledávat, navrhovat a úspěšně dotahovat klientská řešení z našeho portfolia služeb
  • – mít výborné komunikačními dovednosti a schopnost budovat a rozvíjet vztahy u klientů a rozvíjet a řídit svěřené pobočky
  • – být vyzrálou osobností s profesionálním vystupováním, být schopný vést týmy k definovaným cílům
  • – mít řidičský průkaz sk. B

Nabízíme

  • Co u nás získáte:
  • – motivující finanční ohodnocení, včetně bonusové složky
  • – silné zázemí jedničky na trhu personálních služeb
  • – možnost využití služebního automobilu pro soukromé účely
  • – možnost využití home office
  • – flexibilní pracovní doba
  • – a další benefity (týden dovolené navíc, sick days, stravenky, Cafeteria, mobilní telefon pro soukromé účely, notebook ...)
  •  
  • Těšíme se na setkání! 

Vytvořeno:

dne 09.06.2017 v 5:10

Místo práce:

Hlavní město Praha

Vzdělání:

neuvedeno

Možný nástup:

ihned

Pracovní poměr:

Práce na plný úvazek

Platové podmínky:

0

Zařazeno v oborech:

  • Personalistika a HR

Odpovědět na inzerát